七成上班族薪水「被平均」！竹科新貴年薪百萬 彰化勞工僅能溫飽
【M傳媒房產中心／專題報導】
「你的薪水拖後腿了嗎？」主計總處25日公布最新薪資統計，揭露一個驚人事實：全台近七成（68.75%）上班族領不到平均年薪，這個比例創下歷年次高。更驚人的是，新竹市平均年薪高達130萬元，而彰化縣勞工卻有47%月領基本工資或更低，台灣的薪資差距正在持續擴大。
數字會說話：平均年薪背後的真實世界
根據主計總處資料，113年工業及服務業「年薪平均數」為73.2萬元，但「年薪中位數」僅54.6萬元。這個差距意味著什麼？國勢普查處長潘寧馨解釋，這是因為極端高薪者把平均薪資拉高，導致薪資分布呈現「右偏分布」。
中華民國不動產金融知識發展協會理事長 呂崑富 說明，大多數人的薪資集中在較低水平，但少數高薪族的存在，讓平均數字看起來比實際情況美好。這種「被平均」現象越來越嚴重，領不到平均年薪的比例從去年的68.70%上升到今年的68.75%，持續向70%逼近。
地理薪資圖：科技聚落獨領風騷
各縣市薪資差異更是驚人。新竹市以平均年薪130萬元穩坐冠軍寶座，新竹縣100萬元緊追在後，台北市95萬元排名第三。特別值得注意的是，苗栗縣平均年薪76萬元，竟然超越六都中的新北市（71萬元）、台中市（67萬元）、高雄市（69萬元）。
為什麼會這樣？呂崑富一語道破關鍵：
苗栗縣有竹南科學園區，20.6%上班族在半導體所屬的資訊電子業工作。這也解釋了為什麼根據勞工退休金提繳統計，新竹市平均月薪高達7萬3,159元，而彰化縣僅3萬5,177元，兩者差距超過一倍。
產業決定薪資：科技業與傳產的殘酷對比
從勞動部「勞工退休金新制提繳統計」可以看出明顯的產業差距。新竹市勞工月薪超過11萬元的比例高達18.95%，而彰化縣僅1.04%。相反地，彰化縣有47.2%勞工月領不到2.88萬元（基本工資），這個比例相當驚人。
在社群平台上，彰化網友的真實心聲更讓人心疼：
「在彰化工作這麼多年，從沒拿過超過3萬4的月薪」、「扣完勞健保還有3萬算稀有動物了」。還有網友直言：「在彰化想領到3萬5，基本上每天都得拚命加班12小時」。
科技人才帶動區域發展：頭份竹南成新熱點
科技產業的磁吸效應從薪資延伸到區域發展。根據薪資平台統計，新竹市工程師年薪以81.3萬元居全台之冠，苗栗縣工程師年薪78.2萬元緊追在後，兩地都超越台北市的72.7萬元。
這股科技人才流入潮，讓頭份竹南地區在少子化時代逆勢成長。
竹南鎮人口從104年的84,276人增加到114年的91,431人，十年間增加7,155人。頭份市長羅雪珠指出，當地房價從以前透天厝約900萬元，現在已飆升至將近3,000萬元，且仍供不應求。
新鮮人起薪現況與未來展望
根據勞動部統計，113年初任人員薪資平均為3.7萬元，其中大學畢業者3.4萬元，研究所則可達5.2萬元。值得欣慰的是，112年初任人員於113年12月尚在職者，其薪資平均較初任時增加15.7%，顯示職場新鮮人加薪速度不算慢。
台灣的薪資地圖正清楚描繪出「一個台灣，兩個世界」的現實。
科技聚落帶動的高薪奇蹟，與傳統產業為主的低薪困境形成強烈對比。隨著AI需求持續升溫，這種產業導向的薪資差距短期內恐怕難以縮小。對於正在規劃職涯的年輕世代而言，這份薪資地圖或許提供了最現實的參考依據。
知識傳媒 貸款達人 呂崑富
中華民國不動產金融知識發展協會理事長
「房屋貸款知識家」平台創辦人／資深貸款顧問
深耕房產與金融領域多年，擅長房貸優化、資產規劃與解決各類貸款難題
知識傳媒 貸款達人 粉絲專頁 https://www.facebook.com/loannews82
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